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车辆信息表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。本站收集整理《车辆信息表》,提供免费下载,仅供个人学习参考。……………………

更新时间:2011-12-10 下载次数:1878 查看详情>>

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5S计划推进步骤

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。5S计划推进步骤阶段步骤准备阶段第一步高层的承诺第二步成立5S推进委员会及场所选定第三步5S推进策划第四步宣传及培训实施评价阶段第五步局部推进5S选定样板区实施改善第六...

更新时间:2011-12-10 下载次数:415 查看详情>>

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5S问题改善通知票

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。5S问题改善通知票日期:区域:相关部门/人员:问题点与现象描述承认作成改善期限:担当:类型:□初发□再发级别:□严重□一般……………………

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从业人员在职培训资历

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。从业人员在职培训资历表项次培训时职位培训课程名称课程编号培训日期时数累积时数成绩评核记录1234567891011121314151617181920……………………

更新时间:2011-12-10 下载次数:208 查看详情>>

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从业人员职务说明书

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。从业人员职务说明书单位部(厂)(室)科组单位编号职务名称职位职务编号项次职务内容说明比重%依据所必须完成的书面任务相关职务综合策划与人事考评领导依据惯例或指示执行依...

更新时间:2011-12-10 下载次数:138 查看详情>>

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件薪核定通知单

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。件薪核定通知单通知部门生管科□制二科制一科□制三科日期编号产品名称规格适用制造批号作业名称件薪标准新产品补贴小订单补贴作业名称件薪标准新产品补贴小订单补贴每件每打每箱每...

更新时间:2011-12-10 下载次数:81 查看详情>>

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中学学校工作计划

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。实初三毕业生工作及起始年级的实验工作。(4)围绕学校核心课题,研究四个目标在课堂教学中的实施意见。(5)根据学校教学管理重心下移的策略,研究教研组、备课组建设具体措施与...

更新时间:2011-12-10 下载次数:220 查看详情>>

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人事日报表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。式临时工正式临时员职员作业员职员作业员私假公假迟到早退生产部制程部缝制部品管部厂务部会计部检验部资料部总务部人事部稽核部秘书部合计标准单位主管人事主管制表…………………...

更新时间:2011-12-10 下载次数:424 查看详情>>

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中学高级教师个人述职报告

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。,工作出色,评卷结束后,由我独立完成了《2001年顺德市物理中考情况分析》,向市教研室交出了一份满意的答卷。三、潜心钻研,完善自我从教22年,在较好地完成教学工作的同时...

更新时间:2011-12-10 下载次数:57 查看详情>>

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中层领导年度工作考核

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。其他人员总结三、考核领导小组意见组长年?月日四、被考核者意见签名年?月日五、董事会意见董事长签字年月日六、公司中层以上领导综合考核表考核项目考核内容平分等级好较好一般较...

更新时间:2011-12-10 下载次数:72 查看详情>>

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人事流动月报表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。主管:制表:人事部门月报表人员招聘工作流动状况说明招聘人数应聘人数报到人数起迄时间辞职人数退休人数停薪留职资造人数解职人数其他本月经办事项奖惩件数奖件,惩件抚恤件数件,...

更新时间:2011-12-10 下载次数:154 查看详情>>

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主管人员服务成绩考核

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更新时间:2011-12-10 下载次数:87 查看详情>>

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主管助理人员奖金核定表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。注:助理人员视职务类别决定奖金金额,奖金总额在主管人员奖金50%至100%之间。……………………

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个人外部训练申请表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。个人外部训练申请表姓名工号部门职位受训机构受训课程备注我个人希望参加上项机构所举办的训练,训练课程细目如下,所需经费希由公司负担,此项训练必须增加我未来的工作效率,其中...

更新时间:2011-12-10 下载次数:19 查看详情>>

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主管助理奖金核定表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。注:助理人员视职务类别决定奖金金额,奖金总额在主管人员奖金50%至100%之间。……………………

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个人训练

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。个人训练/教学记录表个人训练记录入厂前训练课程时间(年、月)共计(小时)地点入厂后入厂后个人教学记录训练课程时间(年、月)共计(小时)地点姓名工会部门职位…………………...

更新时间:2011-12-10 下载次数:66 查看详情>>

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人事考核制度

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。话,希望做到无第二考核者可调整的原则。·所谓绝对评价——评估每一个员工在工作方面“什么工作做了多少”的核对事项的成果。在能力方面也比照每一个等级的职能资格里所规定的职能...

更新时间:2011-12-10 下载次数:77 查看详情>>

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人事考评表

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更新时间:2011-12-10 下载次数:68 查看详情>>

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人事资料记录表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。片年月日籍贯省市现住址县区乡镇里邻市路街巷弄号身份证号码统一代号专长嗜好入厂经过介绍人有无经过考核有无交出保证书报到日期经历服务单位名称职别工资离职原因工资年月日工资记...

更新时间:2011-12-10 下载次数:95 查看详情>>

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基础资料表

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更新时间:2011-12-10 下载次数:239 查看详情>>

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一周出差预定报告表

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5S推行办法

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。(4)5S之星评审,奖励a每周评审奖励5S推行委员会每周一下午14:00召开上周5S评比会议,根据周评比结果对各部门5S执行情况进行排名,排名第一者为当周“5S之星”,...

更新时间:2011-12-10 下载次数:84 查看详情>>

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工作产能分析月报表案例

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工艺基础管理表格

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5S推进计划表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。维持期2007年12月份2007年3---4月份2007年5---8月份2007年8-12月份2008年引发全体员工的动机及建立体制展开基本活动计划性5S活动的实施PD...

更新时间:2011-12-10 下载次数:270 查看详情>>

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业务员工作日报

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。业务员工作日报月日星期上午天气:下午天气:次日访问客户访问时间访问目的商谈结果客户类别预定再访时间其他记录订货收款开发服务说明其决定未定失败开发新增原有备注主管意见……...

更新时间:2011-12-10 下载次数:223 查看详情>>

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工资信息表

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5S标语

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。5S标语:一套共12张,高级铜板纸印刷,规格为28X87CM客户优惠价格:120人民币/套……………………

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个人外部培训申请表

资源简介以下内容从原文随机摘录,并转为纯文本,不代表完整内容,仅供参考。个人外部培训申请表姓名部门职位受训机构受训课程备注?申请说明我个人希望参加上项机构所举办的培训,培训课程细目如下,所需经费希望由公司负担,此项培训必能增加我未来的工作效...

更新时间:2011-12-10 下载次数:19 查看详情>>

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征收计划表

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